医院归卫生行政部门监督管理，地方的医院分别由地方各级卫生局管理。卫生行政部门是指各级政府中负责医疗卫生行政工作的部门，比如我们常提到的卫生部和各省、自治区卫生厅、各市县卫生局。
首先，卫健委作为我国医疗卫生体系的最高行政管理机构，其主要职责是确保医疗服务的质量和安全，制定并执行相关法律法规，以及指导和监督各地医疗机构的运营。除了卫健委，其他政府部门如卫生计生监督局、人力资源和社会保障局等也可能在特定领域对医院进行管理和指导。
国有医院为事业单位，公立医院分部级、省级、市级、县级、镇级、村级等。医院的上级监管部门是当地的卫生监督管理局。卫生局，是地方各级医院的主管部门。如果是国有，就填上级医院，如果是私营，就填公司名；乡镇卫生院、县市人民医院和中医院属于差别拨款事业单位。
法律分析：医院的监督管理部门是地方各级卫生局。法律依据：《医疗机构管理条例》 第一条 为了加强对医疗机构的管理，促进医疗卫生事业的发展，保障公民健康，制定本条例。第二条 本条例适用从事疾病诊断、治疗活动的医院、卫生院、疗养院、门诊部、诊所、卫生所（室）以及急救站等医疗机构。
卫生行政部门是指各级政府中负责医疗卫生行政工作的部门，比如我们常提到的国家卫生和计划生育委员会与各省、自治区卫生和计划生育委员会、各市县卫生和计划生育局。（2018年，卫生和计划生育委员会改制组建卫生健康委员会。
1、卫生服务因素有人口因素、疾病因素等。人口因素 人口规模和构成是影响社区卫生服务需求的重要因素。人口规模越大，社区卫生服务需求也越大。疾病因素 疾病是社区卫生服务需求产生的主要原因。人们对于不同疾病的防治需求、医疗服务需求等不同。
2、【答案】：卫生服务需求的主要影响因素包括：卫生服务价格和相关物品（服务）的价格；消费者的收入水平、货币储蓄水平、消费偏好、对未来供给状况的预期、健康状况；卫生服务供给状况；医疗保健制度；时间的机会成本；供给者的双重身份。
3、一般经济因素：卫生服务需求还受到卫生服务的价格、个人主观偏好、收入、相关物品的价格、对未来物品供应情况的预期，以及货币的储蓄等因素的影响。卫生服务的价格越高，需求量越少。卫生服务供给者：在卫生服务市场中，患者对于卫生服务的消费是由医生更具患者的经济情况来决定的。
4、卫生服务供给的质量和数量受社会经济发展水平、卫生服务价格、卫生服务成本、卫生服务需求水平、卫生资源、卫生服务技术水平与医疗保障制度等因素的影响。卫生服务供给是卫生服务的提供者在一定时间内、一定价格水平下，愿意且能够提供的卫生服务的质量和数量。
1、制定卫生计划和政策是卫生法实施的重要环节。这包括对公共卫生、基本医疗卫生服务、疾病防控等方面的整体规划和政策制定，以保障公众的基本卫生权益。 卫生法宣传教育：实施卫生法需要广泛宣传和普及法律法规，增强公众对卫生法的认知和理解。通过开展宣传教育活动，提高公众对健康的重视，增强自我保健意识。
2、其次，卫生法的制定需要严格遵守法定程序和要求，包括立项、起草、审查、批准、公布等环节。在每个环节中，都需要严格按照法律规定进行操作，保证程序的合法性和公正性。最后，卫生法的实施是保障公民健康权益的关键。
3、行政强制：行政机关，依法对公民的人身自由或者财务实施暂时性限制、控制的行为。如卫生行政部门查封场所、设施、财物行政处罚：行政机关对违反行政法律规范的单位或者个人予以制裁的行为。如卫生行政部门处以警告、罚款、责令停产停业、吊销许可证等。
4、卫生法的形式包括以下几种：卫生法律：指由全国人民代表大会及其常务委员会制定的。一般是各种法。卫生行政法规：指由国务院制定。其法律效力低于法律而高于地方性法规等。一般是实施办法或者条例。地方性法规的卫生方面规范：不能与法律、行政法规相抵触，只在制定者管辖的区域内生效。
5、卫生法体系包括以下几个方面：公共卫生法、医疗服务法、药品管理法、食品安全法和医疗保障法等。公共卫生法主要关注预防和控制疾病、延长寿命和促进人们身体和心理健康。这方面的法律包括传染病防治法、国境卫生检疫法、公共场所卫生管理法等。
6、卫生法的实施不包括卫生立法。卫生法：我国没有专门的卫生法，只有以公共卫生与医政管理为主的单个法律法规构成的一个相对完整的卫生法体系。 医疗方面主要是由《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构管理条例》及其实施细则。
1、健康管理服务与医疗服务的本质性的区别，就是健康管理服务是在我们没有发生疾病或者刚要发生疾病的时候，对健康的状态进行管理的一种服务，具体目的是为了通过有效的干涉，减缓或者避免我们患上某些不可逆的疾病或重大疾病的一种行为，简称健康管理服务。
2、区别就是，人得病不是缺药，而是因为病菌太强，或者免疫力太低，再或者生活习惯导致，医疗机构能杀菌，但不一定能够提高免疫力，也控制不了生活习惯，是得病后再治病，而健康管理机构属于提高免疫力，用自身免疫抗击病毒，来得慢，所以更侧重于与防范，与理顺生活习惯。
3、健康管理服务与医疗服务的区别，一方面是评价及制定健康管理路径在全民健康促进的应用策略上，顶层公卫政策的引导与参与尤为重要；另一方面是健康管理需要全人、全程、全方位的实施开展，是一门由专业学科支持的服务体系，应规避碎片化、叠加式的服务。
1、医疗技术部门是医院提供医疗服务的重要支撑。包括各个科室，如内科、外科、妇科、儿科等，以及医技科室，如放射科、检验科、药剂科等。这些科室的医生利用专业知识和先进的医疗设备，为患者提供诊疗服务。 护理部门 护理部门是医院中不可或缺的一部分，负责患者的日常护理工作。
2、放射科：进行X光、CT、MRI等影像学检查。检验科：进行各种实验室检验，如血常规、尿常规等。药剂科：负责药品的采购、调配和管理。职能科室主要支持医院的日常运营和管理。这些科室包括：行政办公室：负责医院的整体行政和管理工作。财务科：管理医院的财务和账目。护理部：负责医院的护理工作和护士的管理。
3、科室，各科与各室。指管理机构的直属单位。地级市政府所属工作部门的内设机构叫科室。划分最细的是医院的各职能科室。门诊部：内科、外科、儿科、妇科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、中医科、针灸推拿科、心理咨询室等。
4、无锡市第四人民医院的行政机构分工明确，各司其职，确保医院运营顺畅。以下是各个部门的主要职能：院长办公室：由陆晓露主任负责，主要负责医院的秘书和行政管理工作，包括起草发展规划、会议纪要、文件管理等，并监督执行。
